我又不是神，怎么知道我总做得对？快速反馈是王道

文章摘要

本文强调了快速反馈在有效交付中的重要性。作者通过自身经验表明，能够及时响应上司反馈的员工会得到积极评价。

01 - 敏捷就是快速反馈

文章指出敏捷开发的核心是快速反馈，包含多个实践如短迭代、每日例会、测试驱动编程（TDD）、持续集成（CI）、结对编程和持续交付等，都旨在及时获得反馈以便快速改进。作者认为，理解敏捷的精髓就是理解快速反馈的价值，无论是与用户合作还是与同事协作，都需要基于及时和持续的反馈。

02 - 游戏就是即时反馈

文章通过比较游戏和年终奖，阐述即时反馈的吸引力。作者提出，即时反馈能让人感到兴奋和上瘾，而不是等待长时间的奖励。他还提到了有些公司将年终奖改为每月发放的实践，以及重要性在于及时与员工沟通。

03 - 写书还是写公众号的纠结

作者分享了自己在写作第二本书和公众号文章之间的纠结，因为公众号文章带来的反馈更加及时。他比较了写作和打游戏的反馈周期，说明了快速反馈在决策中的作用。

04 - 总结

作者总结道，没有人能够预知一切，快速和持续的反馈是及时修正和满足预期的关键。

关于作者

刘华（Kenneth）是一位就职于全球500强银行的软件开发与交付负责人，专家于敏捷、精益、DevOps等领域，并在多个论坛上发表讲话。他还著有《猎豹行动：硝烟中的敏捷转型之旅》，并提供了购书指南和公众号关注方式。

对数字化转型，我要说“三个不”

了解更多

想要了解更多内容？

查看原文：我又不是神，怎么知道我总做得对？快速反馈是王道

文章来源：

敏于思捷于行

扫码关注公众号