中秋节的福利这样才能打动员工

华为中秋节福利概要

随着中秋节的临近，各公司都在策划员工福利以提升员工的满意度。有效的福利策划旨在以低成本实现员工的高度认可。

华为的福利策略

今年，华为为海外员工的家属提供了特别的中秋节福利。公司允许员工选择将礼物寄送到中国国内的家属，通常是配偶或父母。除了礼品，还附有华为的真诚寄语。如2020年的寄语表达了对家属的感激之情，并赞许了海外员工在复杂环境中的坚持与奋斗。公司强调其对员工的关怀，特别是在全球疫情期间，通过整合医疗资源和储备防疫物资，确保员工的安全和健康。

特色化礼品

华为的中秋礼品展示了公司文化的特色，其中包括了带有华为文化元素的明信片和一本记录海外奋斗故事的书《枪林弹雨中成长》。这些礼品不仅特色鲜明，也具有收藏和纪念价值。

新的激励方式

中秋节的福利不仅是一种传统的象征，也是公司文化和员工关系发展的新方向。对于不能回家的海外员工来说，特色化的福利能够更加打动心弦，提升家属对公司的认可。

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