​32岁产品经理被裁员，三个月找不到工作怎么办？

一位在互联网行业工作了七八年的PMCAFF网友分享了自己被裁员后的求职经历。他在三个月内投递了约4500份简历，但只获得了四次面试机会，感到焦急和无奈。他曾希望避免35岁被裁员的宿命，但最终还是面临了这一局面，并询问30K的薪资在上海是否算便宜。

对此，社区成员提供了多种观点。一位回复者认为，楼主可能没有深入分析自己的核心竞争力，并建议在当前的就业环境下，找工作时更注重内核和趋势。该成员通过精准定位和学习新技能，获得了多个offer，并选择了一个稳定的工作。

另一位匿名用户指出找工作是劳动力供需的匹配过程，建议楼主调整心态，重新评估市场情况和个人定位，并适当调整要求以找到匹配点。此外，一位经验丰富的用户强调企业支付的薪酬远不止员工的期望值，而是基于企业的盈利能力。

还有用户鼓励楼主，指出面对挑战时应保持积极的态度，并建议楼主分析自身优劣势，积极准备面试，并有针对性地投递简历。此外，一位拥有超过10年工作经验的用户分享了自己因傲慢和偏见而难以找到工作的经历，提醒楼主需要摆正心态，接受在新领域可能需要从零开始的事实。

最后，一位用户建议建立一个群组，让30岁以上的职场人士相互支持，缓解职场焦虑，并希望即使在35岁之后，每个人都能发挥自己的专长。