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跳槽与职业发展

64 2024-10-29

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查看原文:跳槽与职业发展
文章来源:
三元方差
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摘要

本文章为「数据分析求职面试系列」准备篇的一部分,专注讨论跳槽与职业规划。文章首先指出,在校生的职业规划相对宽泛,而工作经验会给在职人士贴上特定标签,影响未来的工作选择。因此,跳槽时不仅要考虑当前机会,还要评估对长远职业规划的影响。

跳槽对职业规划的影响

跳槽影响职业规划的两个方面是行业和岗位方向。不同行业关注不同的问题和数据结构,跨行业可能导致经验浪费。岗位分工在大公司更细,而创业公司更宽泛。大公司倾向于招聘特定方向的专家,而创业公司偏好多面手。

不同的跳槽难度

跳槽难度根据行业和岗位的变化可分为四种情况:相同行业与岗位、相同行业不同岗位、不同行业相同岗位及不同行业与岗位。其中,相同行业与岗位的跳槽难度最低,而不同行业与岗位的跳槽难度最高。

跳大厂如何规划

进入大厂应优先考虑同行业同岗位跳槽。如果当前工作与目标大厂岗位不同,应先优先换岗位,再考虑换行业。例如,从数据中台到业务数据分析师的跳槽需要逐步规划,优先获得岗位经验后,再转换行业。

结尾

总结时,作者强调跳槽决策应考虑对长期职业规划的影响,而不仅仅是眼前的利益。作者还介绍了自己的公众号和付费圈子,提供职业相关内容的讨论和更新。

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