不赚钱的副业才是刚需！

互联网职场生涯摘要

文章讲述了一个典型互联网从业者的职业发展轨迹，从22岁开始工作经过各个阶段的发展，到35岁成为产品总监，再经历裁员进入不稳定的生活状态。尤其突出了中层管理者在互联网公司裁员潮中的尴尬地位，他们因为工作内容的代替性强、技能更新滞后，在经历裁员风波时往往首当其冲。

HR们普遍认为裁撤高层会影响公司声誉，裁底层成本节省有限，中层成为最佳裁员对象。实际案例中，腾讯、京东和华为都在不同时间开始削减中层管理者，这也凸显了到达中层可能是许多互联网从业者职业生涯的天花板。

文章还强调，职业发展并非仅靠努力就能成功，很多外在因素如智力、体力、贵人、机遇和运气都不可或缺。尤其是在互联网行业，职场稳定性较低，因此需要为中年可能出现的职业危机准备Plan B。

作者通过自己的经验阐述了副业的重要性。他回忆了自己如何从写公众号开始，逐渐发展成为一种副业，即使在没有工作的日子里也能维持生活。他提倡副业不应该影响主业并且应具有长期价值，起初不赚钱反而有利于专注于提升自身技能而非赚取短期收益。

对于选择副业的建议，作者认为要选一个不影响主业的同时，能够带来长期价值的副业。并且提醒读者不要急功近利，应该追求能够作为人生Plan B的稳定副业，而非短期内的收入增加。文章最后强调，普通人都需要副业，而不赚钱的副业才是真正的刚需。

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文章来源：

产品经理日记

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