测试同学如何提升自己的职场竞争力

一篇关于软件测试行业变迁及个人职场竞争力提升的文章，讲述了软件测试行业的发展和对测试人员技能要求的提升。文章指出，单纯掌握基础的测试技能如python+pytest+request可能不足以通过当前外包测试开发岗位的面试。

文章回顾了过去几年软件测试行业的变化。从2014年开始，稍微懂得自动化和性能测试的人就能获得不错的薪资和岗位。到2016年，自动化测试大为流行；2018年，测试开发岗位需求增加。然而，随着行业红利期的过去，技术岗位的要求越来越高，导致职场竞争变成淘汰赛，尤其对于那些跨行但没有持续学习的人。

作者提出，互联网和IT技术的快速发展要求从业者必须持续学习提升。个人职场竞争力的提升途径包括：持续学习，提升技术能力；将技术应用于实践；与业内人士交流；不断迭代知识体系；学习跨团队沟通。只有这样，才能提高在职场的发展空间。

文章最后，作者推广了自己和技术大佬合作的性能/中间件测试训练营，提供优惠和额外福利以帮助测试工程师提升技术和职场竞争力。同时，鼓励读者通过关注公众号来获取更多相关的职场成长和技术知识。