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【VSM每周观点】识别了价值流瓶颈,然后呢?|第21期

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价值流管理
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摘要
本系列文章深入探讨了价值流映射(VSM)和价值流管理(VSM)的概念、方法和实践,包括识别和避免瓶颈问题。文章重点介绍了Steven Pereira提出的Flow Engineering 方法,特别是其核心组成部分——四个关键地图:成果地图、价值流图、依赖地图和能力地图。这些地图协同工作,帮助团队明确目标、可视化流程、识别瓶颈及内外部影响因素,并评估解决问题的能力。
1. 成果地图
成果地图帮助团队定义清晰的目标和实施路径。通过团队合作确定期望的成果、原因、障碍和调查行动,成果地图促进了内部沟通和共识,并提供了保持项目正轨的参考。
2. 价值流图
价值流图通过可视化价值传递流程来度量绩效并发现改进机会。绘制时,团队将收集活动和等待时间数据,定义现状、理想状态和目标状态价值流图,以协调后续步骤。
3. 依赖地图
依赖地图让团队识别和讨论团队外部影响工作流动的因素。通过映射依赖关系,团队可以识别降低或消除依赖的机会。
4. 能力地图
能力地图专注于内部影响,帮助团队识别和投资关键能力来改进和增强自主性。通过确定主要和备用所有者,能力地图确保有人负责改进工作。
5. 结论
这四个关键地图为团队提供了一条清晰的道路,以制定数据驱动的决策,并在3-6个月内实施改进。通过定期评估和调整目标,团队可以持续向更高目标前进。
原文内容由Steven Pereira提供,部分图片和资料来源于网络。
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