带团队：分槽喂马、合槽喂猪和高屋养牛

摘要

文章以唐代李煜的《司马懿》诗歌开头，强调看待他人应以宽容的心态，从他们的长处学习，从而改进自己的不足。

接着，文章阐述了“分槽喂马、合槽喂猪和高屋养牛”的管理策略。这些比喻分别代表对不同能力和动力的员工采取不同的管理方法。分槽喂马是为有能力且有意愿的员工提供资源和空间；合槽喂猪是让能力不错但缺乏动力的员工通过竞争激发潜能；高屋养牛则是为意愿高但能力一般的员工设置挑战性目标，促使他们自我提升。

文章详细解释了如何实施这三种管理策略，包括发挥个体优势、促进竞争、提供学习机会和设定有挑战性的目标。

最后，文章提及了作者提供的付费培训项目，并展示了不同阅读量的文章分类，以及作者的联系方式。