虚实结合，打造最强产品人

在探讨成功的关键要素时，卫朋提出个人能力与社会发展大趋势的深度结合是成功的本质。他指出，即使有能力但不在正确的趋势上，个人仍可能平庸。趋势决定了职场或市场中可获得的资源多寡，而能力决定了能够获得多大份额。

卫朋通过一个双胞胎的案例，说明了选择正确的行业和赛道的重要性。他强调，尽管个人素质、能力可能相近，但所处的经济体的不同，将导致截然不同的职业发展结局。此外，他还论述了人生的不平等性，包括智商、情商、体质等，这些因素造成每个人对世界的独特体验，并影响认知和决策。

卫朋建议，在面对职业选择时，应先洞察市场、分析现状，打破认知，走出舒适圈，以增加未来的确定性。对于初入职场的人来说，他建议先在头部企业锻炼，提升核心竞争力；而对于职场老人，则建议换岗位，转向对产业贡献更大的职能。

在讨论个人能力的「市场定价」问题时，卫朋举了小米员工的薪资问题，说明了工资起点对未来收入的影响，并强调，要提高薪资，需先「调整服务或产品架构」。他进一步分析了如何通过提升「脑力资源」来获得更高的报酬，以及在高风险领域通过降低「不确定性」来获得高回报。

最后，文章附上了一个彩蛋，鼓励读者关注卫朋的公众号以获取免费的产品干货资料。

作者介绍：卫朋，人人都是产品经理受邀专栏作家、CSDN认证博客专家，阿里云开发者社区专家博主。拥有丰富的阅读量和多个平台的荣誉称号，文章多次被头部垂直类媒体转载。

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文章来源：

产品人卫朋

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