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顶级思维:借力、借智、借势
447 2024-07-12
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在当今迅速变化的时代,成功需要借力、借智、借势。这三个策略是成就事业的关键。
1、借力使力凝聚团队之力
“借力”意味着利用周围资源提升竞争力。企业领导者应该整合团队和外部资源,调动团队优势,通过合理分工和协作提升团队效能、凝聚力和执行力,从而在市场竞争中保持领先。
2、借智增智汲取集体智慧
“借智”是通过他人的经验丰富自己的认知和决策。领导者应保持开放心态,倾听各种建议,通过集思广益促进团队创新和成长。建立学习型组织和寻求外部智慧也是提升竞争力的重要举措。
3、借势乘势顺势而为
“借势”是顺应时代潮流和引领企业前行的策略。领导者需要广阔的视野关注全球动态,从复杂信息中提炼洞察,预见趋势。勇于变革和调整资源配置是抓住机遇的关键,同时也要平衡短期与长期利益,准备未来不确定性。
总结:善于借力、借智、借势的领导者可以实现共赢,少走弯路,乘风破浪。这是以最小代价收获成果的远见和智慧。
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关注我,与100万领导者一起学组织和管理。张三峯,15年500强高层管理经验,“人人都是领导者“理念推动者,“商业新知”管理十佳创作者,多家公司管理咨询顾问。
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