扫码阅读
手机扫码阅读
敏捷项目管理的前世今生及应用-Part 1
645 2024-03-26
我们非常重视原创文章,为尊重知识产权并避免潜在的版权问题,我们在此提供文章的摘要供您初步了解。如果您想要查阅更为详尽的内容,访问作者的公众号页面获取完整文章。
文章来源:
敏捷蜕变
扫码关注公众号
摘要
敏捷项目管理的发展历史:敏捷项目管理起源于20世纪30年代,通过沃尔特-休哈特的PDSA概念,到竹内弘高和野中郁次郎在1989年提出快速、灵活的产品开发方法,再到2001年敏捷宣言的诞生,敏捷方法论逐步形成并日益流行。Scrum术语首次被提及,并随着时间推移成为最受欢迎的敏捷方法。
敏捷项目管理的兴起:近十年来,VUCA时代带来的需求变化、不确定性、复杂性和模糊性,令项目管理面临巨大挑战。敏捷方法论因其快速交付产品、降低风险和试错成本的能力而受到越来越多公司的青睐。相比传统的瀑布流方法,敏捷方法论更能适应市场和技术变化,创造商业价值。
敏捷方法论:敏捷方法论可以被视为一个方法、技术、框架或实践,是精益思想的子集,包含关注价值、小批量生产和消除浪费的理念。其核心在于从管理协调转向促进合作,强调四个价值观和十二个原则,如重视个体和团队、快速交付、客户合作等,以及持续改进和适应变化。
总结:敏捷方法论提供了全面框架,允许根据公司文化、项目特性、团队能力和客户需求进行调整,以提高项目的成功率。敏捷方法论旨在确保项目能够更快、更有效率地进行。
想要了解更多内容?
文章来源:
敏捷蜕变
扫码关注公众号
敏捷蜕变的其他文章
京东购物App-敏捷转型实战案例分享
本篇文章主要分享京东敏捷转型,京东作为国内数一数二的线上购物App, 从2016年开始,如何通过敏捷转型去应对移动用户的快速增长并提升竞争力, 相信京东敏捷转型的案例可以给你带来一些不一样的思考和启发
领导力21法则或许你都知道-Part 3!
“如何让领导力得到传承?如何正面积极的影响团队成员的行为和态度?如何培养出更多具有领导力的领导者?”
敏捷之旅
”第一次参加敏捷之旅,有些干货、思考和启发,在这里和大家分享“
如何从0到1组建敏捷团队?
“如何选择合适的人来组建敏捷团队? 如何组织和管理团队,并提高团队绩效和产出? 如何筛选候选人?“敏捷
认知觉醒-上篇
你是否有以下这些问题?\x0a\x0a 想进步和成长,但是遇到和挫折?\x0a\x0a想勤奋,总是敌不过懒惰?\x0a\x0a想努力,总是陷入低效的状态?\x0a\x0a想精进,面前总是弯路不断?\x0a\x0a读了很多书,都忘了?
加入社区微信群
与行业大咖零距离交流学习
软件研发质量管理体系建设
白皮书上线